Strategic Planning & Innovation Manager – Trust Services

Per conto di unaimportante realtà leader nel settore Tech e Cloud IT, stiamo selezionando un/a

I candidati sono invitati a leggere attentamente tutti gli elementi di questo annuncio. La preghiamo di inviare la sua candidatura tempestivamente.

Strategic Planning & Innovation Manager – Trust Services

Siamo alla ricerca di un professionista che abbia maturato almeno 5 anni di esperienza sul ruolo e che avrà un posizionamento fondamentale nella definizione, implementazione e monitoraggio della direzione strategica della BU all’interno della quale sarà inserito:
Digital Identity & Signature.

Sarà il link tra il Business Line Manager e i Product Manager, assicurando coerenza strategica tra prodotti e iniziative, promuovendo innovazione, crescita internazionale e scalabilità del business.

La missione è trasformare la visione strategica in piani concreti basati sui dati, allineando sviluppo prodotto, opportunità di mercato e priorità operative per supportare la leadership dell’azienda nell'ecosistema dei servizi di fiducia e dell'identità digitale.

Responsabilità principali:

Supportare il Business Line Manager nel definire e aggiornare continuamente la roadmap strategica della Business Line, allineandola con gli obiettivi aziendali, l'evoluzione normativa e le tendenze dei mercati internazionali.
Condurre analisi economiche e finanziarie indipendenti di fattibilità per nuovi progetti, evoluzioni di prodotto e iniziative strategiche.
Identificare e valutare nuove opportunità di business, potenziali partnership e obiettivi strategici di M&A, con un focus su innovazione ed espansione internazionale.
Consolidare gli input strategici dai Product Manager e tradurli in piani d'azione integrati e business case.
Monitorare la dinamica del mercato, il panorama competitivo e le tecnologie emergenti rilevanti per l'identità digitale, i servizi di trust e il framework del Portafoglio Digitale Europeo.
Collaborare strettamente con i dipartimenti R&D e Compliance per garantire che le iniziative di innovazione siano fattibili, scalabili e conformi ai requisiti di sicurezza e normativi.
Sviluppare e mantenere dashboard KPI e report periodici per il monitoraggio strategico e le decisioni esecutive.
Promuovere una cultura di miglioramento continuo, innovazione e collaborazione tra le diverse funzioni della linea di business.

Competenze e

Requisiti:

• Laurea magistrale in Economia aziendale, Economia, Ingegneria o campi correlati.

• Oltre 5 anni di esperienza in pianificazione strategica, sviluppo aziendale o gestione dell'innovazione, preferibilmente nei settori ICT, servizi fiduciari o identità digitale.

• Conoscenza degli ecosistemi di Digital trust, degli standard di gestione dell'identità e delle tendenze della trasformazione digitale.

• concreta capacità di condurre analisi economiche e finanziarie in autonomia (P&L, ROI, analisi di sensibilità).

• Ottime capacità analitiche e di problem-solving, con un approccio basato sui dati.

• Forti capacità di comunicazione e di influenza a tutti i livelli dell'organizzazione.

• Proattivo, visionario e a proprio agio nel lavorare in ambienti in rapido cambiamento e altamente regolamentati.

• Esperienza nei mercati internazionali e in iniziative strategiche transfrontaliere è un plus.

Aspettative del ruolo:

• Piano strategico della linea di business aggiornato e attuabile, incluso il percorso di crescita internazionale.

• Casi aziendali documentati e studi di fattibilità per nuove iniziative, partnership e opportunità di fusioni e acquisizioni.

• Report strategici e cruscotti KPI a supporto delle decisioni manageriali.

• Allineamento continuo tra la strategia della linea di business, le roadmap dei prodotti e gli obiettivi aziendali.

Inserimento diretto a tempo indeterminato con azienda cliente. xpavfwm
Sede di lavoro: assunzione possibile su diverse città sul territorio italiano con possibilità di lavoro remoto
Inquadramento 1° livello con range retributivo 55-60K + Ticket restaurant + assicurazione sanitaria.