HR Medewerker

Bij Bastion Hotels regelen we de HR‑administratie centraal vanuit ons hoofdkantoor in Utrecht. Als HR Medewerker ben jij verantwoordelijk voor het nauwkeurig bijhouden van personeelsdossiers en het ondersteunen van diverse HR‑processen. Je haalt energie uit afwisselende werkzaamheden en hebt veel contact met onze medewerkers. Geen dag is hetzelfde!

Wij zijn een onafhankelijke Nederlandse hotelketen met 34 hotels. In elk hotel werkt een team van betrokken collega’s om onze gasten een onvergetelijk verblijf te geven. Vanuit ons hoofdkantoor in Utrecht bieden we ondersteuning aan onze hotels en samen investeerden we voortdurend in de verdere groei van ons bedrijf.

• Nieuwe medewerkers registreren en personeelsmutaties verwerken in onze systemen
• Checken en compleet houden van personeel dossiers
• Bijhouden van verlof en ziekteverzuim met de nodige interne flair
• Berichten plaatsen en beheren in onze interne communicatie‑app
• Contractverlengingen, salarismutaties en opleiding registraties soepel en nauwkeurig afhandelen
• Ondersteunen bij het wervingsproces van nieuwe collega’s
• Proactief knelpunten signaleren en oplossen; je denkt mee én vooruit.

Je houdt van aanpakken en schakelt moeiteloos tussen verschillende HR‑werkzaamheden. Of je nu personeelsdossiers bijwerkt, sleutelkaarten regelt of snel een oplossing bedenkt voor een onverwacht probleem; jij houdt het hoofd koel en gaat ervoor. Met jouw hands‑on mentaliteit zorg je dat de basis klopt en denk je actief mee over hoe processen slimmer en beter kunnen. Initiatief wordt bij Bastion Hotels niet alleen gewaardeerd, maar ook echt gestimuleerd.

Jouw ideeën maken het verschil!

• Een achtergrond in of ervaring met HR, dat maakt dat je snel je weg vindt in onze processen
• 3 tot 5 jaar ervaring is een soort gelijke functie
• Je bent een nauwkeurige aanpakker; je werkt accuraat en gestructureerd
• Je hebt een open en toegankelijke persoonlijkheid, communiceert helder – zowel mondeling als schriftelijk
• Jij wacht niet af; je bent proactief en neemt graag zelf het initiatief
• Je hebt affiniteit met het aanpakken van verzuim
• Kennis van AFAS is een pré
• Woonachtig in de buurt van Utrecht

• Je komt terecht in een hecht en informeel team van 7 collega’s
• Een fijne, gemoedelijke sfeer waarin feedback geven en elkaar helpen vanzelfsprekend is
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, met onder andere reiskostenvergoeding en een kwartaalbonus
• En de lunch? Die staat voor je klaar, dus geen broodtrommel nodig!

• Een salaris tussen € 3100,- en € 3400,- bruto per maand (op basis van 38 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een bonusregeling op basis van prestatie per kwartaal
• Reiskostenvergoeding.
• Je hebt 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• 8% vakantiegeld in mei
• Mogelijkheid tot het volgen van trainingen of studies

Benieuwd naar de ervaringen van huidige medewerkers over hun functie en ontwikkelingstraject? Lees het via https://(Use the "Apply for this Job" box below)./