Continuous Improvement Specialist

Als Continuous Improvement Specialist draag je bij aan de operationele doelstellingen van Ampère door procesverbeteringen binnen de logistieke keten te initiëren, begeleiden en te borgen. Op basis van Lean en Six Sigma veranker je een cultuur van continu verbeteren in alle lagen van de organisatie — van depot tot directie.

• Je stimuleert continu verbeteringen en vergroot de autonomie en betrokkenheid van medewerkers.
• Je bent graag onderweg naar een van de 6 depots uit ons netwerk.
• Je signaleert verspilling en verbeterkansen in de verschillende processen op basis van Lean Six Sigma-principes.
• Je zorgt dat verbeterinitiatieven niet in spreadsheets blijven hangen, maar zichtbaar resultaat opleveren.
• Je bewaakt uniforme werkprocessen over alle depots en vertaalt best practices naar standaarden en SOP’s.
• Je traint depotmanagers en teamleads en bouwt aan een netwerk van minimaal één Green Belt per depot.
• Je werkt samen met het MT Operations en coacht hen in een Lean Six Sigma-cultuur binnen de organisatie.
• Je stimuleert samenwerking tussen depots, draagt verbeteringen aan en schakelt proactief met Support Office.
• Je ontwikkelt CI-kaders, vertaalt doelstellingen naar concrete verbeteragenda’s en rapporteert wekelijks aan de Lead Process Design & Implementation en per kwartaal aan het MT.

• Je hebt hbo- of wo-werk- en denkniveau.
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring binnen het domein "Continuous Improvement".
• Je bent bij voorkeur in het bezit van een Lean Six Sigma Master Black Belt-certificering.
• Je hebt ervaring met het opzetten en borgen van een cultuur van continu verbeteren binnen organisaties.
• Je bent analytisch sterk en weet Green Belts effectief te coachen in verbetertrajecten.
• Je bent communicatief vaardig en schakelt gemakkelijk met stakeholders op alle niveaus.
• Je bent een bouwer en verbinder die structuur aanbrengt en mensen meeneemt in verandering.

• Een toffe job in een snelgroeiende tech scale-up omgeving.
• Je gaat aan de slag bij een gecertificeerde "World-class Workplace".
• Work hard, play hard; wij vieren onze successen! Dit doen wij met leuke teamuitjes, gave rally’s, een dagje wielrennen en vele andere creatieve events.
• Een baan in een hard groeiende start-up/scale-up omgeving met veel leuke enthousiaste mensen.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur per week.
• Bruto jaarinkomen vanaf € 55.000,- tot € 68.000,- (op fulltime basis, inclusief vakantiegeld) afhankelijk van je ervaring.
• Als wij onze bedrijfsdoelen behalen kom je ook in aanmerking voor een aantrekkelijke bonus van maximaal 10%.
• 29 vakantiedagen op basis van een fulltime contract, reiskostenvergoeding en een pensioenregeling.