Recruitment consultant

Recruiten is het verbinden van vraag en aanbod: het maken van de ideale match tussen een organisatie en jou als werkzoekende. Maar het is meer dan alleen het invullen van een vacature. Het draait om het begrijpen van iemands wensen, ambities en dromen, en om de vraag hoe die passen bij een baan die écht bij die persoon past.

Recruitment is daarom geen quick fix, maar een stap richting een duurzaam partnerschap tussen een professional en zijn of haar ideale werkgever. Als recruiter maak jij daarin iedere dag het verschil. Je kijkt verder dan alleen een cv en een functieprofiel en zoekt naar kansen die echt aansluiten bij iemand.

Lukt het een keer niet om direct de juiste match te maken? Dan geef je niet op. Je kijkt verder naar nieuwe mogelijkheden, bijvoorbeeld bij een klant van een collega of bij een van de vele andere labels binnen het bedrijf. Juist daar ga jij net een stap verder dan de gemiddelde recruiter. En precies dat maakt dat jij elke dag opnieuw het verschil maakt

Lees hieronder meer over de algemene taken die bij deze functie horen, evenals de vereiste vaardigheden.

Als recruiter bij Start People in Venlo ben je dagelijks bezig met het verbinden van talenten en organisaties. Je schrijft pakkende vacatureteksten, voert persoonlijke gesprekken met kandidaten en begeleidt hen door het sollicitatieproces. Daarnaast bezoek je klanten om hun behoeften en werkomgeving beter te begrijpen, zodat je de perfecte match kunt maken.

Je werkt in een dynamisch team waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan. Met ondersteuning van ervaren collega’s krijg je de vrijheid om jouw eigen aanpak te ontwikkelen. Je benut diverse wervingskanalen zoals Linked In en Instagram en denkt creatief mee over nieuwe strategieën. Elke dag biedt nieuwe kansen om mensen en bedrijven dichter bij elkaar te brengen.

Bij Start People geloven we in jouw potentieel en bieden we een omgeving waarin je kunt groeien, ontwikkelen en impact kunt maken. Hier zijn de voordelen die je kunt verwachten:

• Startsalaris tussen € 2.627 en € 3.184 bruto per maand.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, hybride mogelijk.
• 6% persoonlijk budget voor extra vakantiedagen of sportabonnement.
• Een laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding van € 36 per maand.
• Kwartaalbonus bij behalen van vestigingsdoelstellingen.

• MBO/HBO werk- en denkniveau met relevante ervaring.
• In bezit van rijbewijs B en eigen vervoer.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.
• Kennis van Duits of Pools is een pré.
• Communicatief sterk en proactieve werkhouding.

Bij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977, met bijna 100 vestigingen door heel Nederland verbinden we dagelijks mensen met kansen. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. We werken voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. Inclusiviteit, daadkracht en betrokkenheid vormen de basis van alles wat we doen.

Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken én houden we iedereen kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’.

Het team

Je komt terecht in een betrokken en hecht team waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling voorop staan. Het team bestaat uit collega’s met diverse achtergronden en expertise, wat zorgt voor een rijke uitwisseling van ideeën en ervaringen. Regelmatige teamvergaderingen, gezamenlijke projecten en open communicatie zorgen ervoor dat iedereen zich gehoord en gewaardeerd voelt. xktqrzv Daarnaast krijg je de ruimte om te leren van ervaren collega’s en jezelf verder te ontwikkelen binnen een stimulerende werkomgeving.