Sr Unity Developer

OPENINGS: 2

LEVEL OF ENGLISH: B2 – C1

LOCATION: Remote (You can apply from any country in America)

WORKING TIME ZONE: EST

JOB TYPE: Full-Time

INITIAL TERM: 1 Year

POSSIBILITY OF EXTENSION: (1 year)

EXPERIENCE: +4 Years

LEVEL: Sr

EDUCATION:

• Técnico, Tecnólogo ó Profesional en informática u otra disciplina técnica, certificaciones y/o experiencia relevante

EDUCATION (English):

• Technician, Technologist or Professional in computer science or other technical discipline, certifications and/or relevant experience

SALARY:  USD

CONTRACTING COUNTRY: (COL/USA)

CONTRACT TYPE: Contractor/Employee

BUSINESS SECTOR: Technology

RESPONSIBILITIES:

• Actitud de poder trabajar con equipos de desarrollo de productos globales en un entorno ágil y acelerado.
• Implementar funciones de productos de la plataforma e interfaces de usuario.
• Identificar y resolver problemas de escalabilidad y rendimiento.
• Implementar módulos de utilidades de node para admitir funciones de integración e implementación continuas.
• Realizar las funciones de prueba, según sea necesario.
• Participar activamente en la planificación de proyectos, soluciones y discusiones de estrategia técnica, y documentación.
• Trabajar con un equipo establecido de desarrolladores e interactuar con gerentes de producto, equipos de marketing y diseñadores.
• Capacidad para completar proyectos con mínima supervisión y dirección.

REQUIREMENTS:

• Experiencia Unity + C# o Java
• Interfaz de usuario para Unity + Shader
• Complemento de terceros:
  Tweener (DOTween, Lean Twean, etc…)
• Experiencia en paquetes de activos o direccionables

NICE TO HAVE:

• Shader
• Javascript knowledge
• User Experience tools
• Experience creating systems in Unity to assist the production of a product (Custom Editor Tools, Deploy/Bundling Tools)
• IAP In-App-Purchases, ADS (Advertisement)

SOFT SKILLS:

• Con excelentes habilidades de comunicación, para comprender las necesidades del negocio y proponer soluciones creativas para resolver desafíos complejos.
• Cómodo y adaptable en un entorno acelerado e informal.
• habilidad para trabajar de manera independiente
• Flexible y adaptable a los cambios tanto organizacionales como a nivel de proyecto
• Fuerte organización personal y atención al detalle.
• Se pondrá a prueba en estas habilidades blandas:
  Liderazgo, Comunicación, Flexibilidad, Iniciativa, Orientación a resultados y Trabajo en equipo.