Haushaltssachbearbeiter:in; m​/w​/d für den Kirchenkreis

Haushaltssachbearbeiter:in (m/w/d) für den Kirchenkreis

Die Kirchengemeinden sind Träger ihrer Verwaltungsaufgaben; sie sind verpflichtet, die Verwaltungsaufgaben, die im § 2 des Kirchenkreisverwaltungsgesetzes aufgeführt sind, durch die Kirchenkreisverwaltung ausführen zu lassen. Die Kirchenkreisverwaltung hat gemäß Artikel 20 und 69 der Verfassung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland in Verbindung mit dem Kirchenkreisverwaltungsgesetz die Aufgabe, die Verwaltungsgeschäfte der Kirchengemeinden und der Kirchengemeindeverbände auszuführen. Über die Kosten für diese Leistung entscheidet die Kirchenkreissynode.

Die Kirchenkreisverwaltung berät die Kirchengemeinden im Wege der Erstberatung in sämtlichen Rechtsfragen. Darüber hinaus wird die Kirchenkreisverwaltung für den Kirchenkreisrat teilweise aufsichtlich tätig. Das bedeutet, dass die Angelegenheiten, die gemäß Artikel 26 der Verfassung und § 86 der Kirchengemeindeordnung genehmigt werden müssen, zum Teil von der Kirchenkreisverwaltung erledigt werden.

• Laufende Finanzbuchhaltung, Planung der Haushalte und termingerechte Erstellung der Jahresabschlüsse für die Mandanten des Kirchenkreises.
• Die Konsolidierung der Haushalte und Jahresabschlüsse des Kirchenkreises.
• Unterstützung von Gremien (Teilnahme) und Mandanten in Finanzangelegenheiten und Fragen der kirchlichen kaufmännischen Buchführung.
• Beteiligung bei Finanz-Projekten, die der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben dienen (z.B. Steuerangelegenheiten).
• Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Sachgebieten, Abteilungen und Mandanten.

Fachliche

Anforderungen:

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bilanz- oder Finanzbuchhalter
  * in, Verwaltungsangestellte
  * r oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Zahlenverständnissowie sichere Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel.
• Idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse im Bereich Körperschaftsteuer und Umsatzsteuer mit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt (mindestens Sprachniveau B2 GER).

Persönliche

Kompetenzen:

• Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und behalten auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick. Sie verstehen sich als Teamplayer
  * in, kommunizieren klar und lösungsorientiert und bringen eine proaktive, praxisnahe Arbeitsweise mit.
• Verantwortliches und dienstleistungsorientiertes Handeln ist für Sie selbstverständlich.

Wünschenswert:

• Kenntnisse in Navision Business Central sowie Erfahrungen in der Buchhaltung kirchlicher oder gemeinnütziger Organisationen sind von Vorteil, werden aber nicht vorausgesetzt.

• Flexible Arbeitszeiten
• 24.31.Dezember frei
• Urlaubs-und Weihnachtsgeld
• Mobiles Arbeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Barrierefreiheit
• Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
• Fahrrad Förderung
• Zusätzliche Altersversorgung
• Vergütung nach TVKB

Die Zugehörigkeit zur Ev.

-Luth. Kirche in Norddeutschland oder einer Gliedkirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) ist wünschenswert.

Bewerbungsfrist: 03.07.2026