Chef d'antenne

Req :

• Travaillant au sein de l’équipe CTV Your Morning Winnipeg, cette personne sera responsable de la préparation et de la présentation des informations météorologiques et communautaires en direct et préenregistrées.
• Avoir des échanges naturels et dynamiques en direct avec l’équipe de l’émission matinale.
• Travailler en étroite collaboration avec les producteurs et l’équipe Ventes pour exécuter du contenu commandité, y compris des entrevues en direct ou préenregistrées avec les clients, les commanditaires et les partenaires communautaires.
• Créer et mettre à jour du contenu sur toutes les plateformes numériques.
• S’acquitter d’autres tâches connexes confiées.

• Diplôme d’un programme accrédité en journalisme de radio ou de télévision.
• Au moins cinq années d’expérience à titre de journaliste et de chef d’antenne.
• Excellentes aptitudes pour le journalisme, l’organisation et les relations interpersonnelles, capacité à composer avec plusieurs demandes et à répondre à la pression des échéances de la diffusion en direct.
• Habileté reconnue au reportage en direct.
• Expérience dans la présentation d’information sur la météo en ondes.
• Excellentes compétences en rédaction, forte capacité de présentation et d’improvisation.
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement d’équipe axé sur le respect des échéances.
• Connaissance de niveau avancé des médias sociaux, notamment Facebook, You Tube et Tik Tok.
• Excellentes compétences en informatique; expérience avec les systèmes iNews et WSI, un atout.
• Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec.

Type de poste :
Talent des médias

Statut du poste :
Employé permanent - temps plein

Lieu de travail :
Canada :
Manitoba :
Winnipeg

Profil de travail :
Temps plein au bureau (signifie que vous devrez effectuer votre travail sur place)

Date limite pour postuler :

Nous offrons un programme complet de rémunération, y compris un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien‑être et celui de votre famille. Vous pourrez accéder à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale. De plus, nos employés bénéficient d’un rabais de 35 % sur nos services et d’offres exclusives de partenaires.

Bell s’engage à assurer la transparence de son processus de recrutement et à garantir une chance égale à tous les candidats. Les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche sont encouragées à nous en informer. Veuillez communiquer toute demande d’accommodement de manière confidentielle auprès de votre responsable du recrutement ou à