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Cadre de santé a 60% HJ Addictologie ; EMPP et 20% PASS PSY - PTU

Job in Crandon, Forest County, Wisconsin, 54520, USA
Listing for: Centre Psychothérapique de Nancy
Full Time position
Listed on 2026-07-16
Job specializations:
  • Dental / Dentistry
    Healthcare Consultant
Job Description & How to Apply Below
Position: Cadre de santé a 60% HJ Addictologie ; 20% EMPP et 20% PASS PSY - PTU
Location: Crandon

Job Title

Cadre de Santé à temps complet Hôpital de Jour, Liaison et Consultations d'Addictologie 60%, Equipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP)/ Permanence d'Accès aux Soins de Santé en PSYchiatrique(PASS PSY) 40%

Job Description

Pilotage opérationnel et management

- Animateur et mobilisant une équipe pluridisciplinaire autour des projets du service (urgence, liaison, précarité, addictologie)

- Organiser l'activité et assurer la continuité des soins

- Répartir les ressources et accompagner le développement des compétences

- Favoriser la cohésion d'équipe et une dynamique collaborative

- Mettre en uvre les projets de service en lien avec les orientations du pôle

Organisation et qualité des soins

- Concevoir et superviser l'organisation des prises en charge

- Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins, notamment en contexte d'urgence et de vulnérabilité

- Développer la clinique infirmière (urgence, crise, post urgence, prévention)

- Animer l'évaluation et l'amélioration continue des pratiques professionnelles

- S'engager dans le suivi des IQSS

Coordination et parcours patients

- Assurer la coordination entre professionnels, unités et dispositifs

- Garantir la fluidité et la continuité des parcours de soins

- Renforcer la collaboration avec les services du CHRU, notamment les urgences

- Développer et pérenniser le travail en réseau avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico sociaux

Pilotage stratégique et médico économique

- Participer à la mise en uvre du projet de pôle et des orientations institutionnelles

- Contribuer au pilotage et au développement des activités

- Suivre, analyser et ajuster l'activité, notamment dans le cadre de la T2A (HDJ addictologie)

- Adapter l'organisation aux enjeux médico économiques

Missions transversales

- Participer à la gestion des risques

- Contribuer à la démarche de certification

- Développer la communication et l'innovation

- Participer à la formation et à l'accompagnement des équipes

Profile Required

COMPÉTENCES et QUALITES requises

- Capacité à exercer ses missions dans un environnement complexe, incluant l'urgence et de multiples partenaires

- Pilote ou Copilote les projets des services dont il a la responsabilité et ceux du pôle

- Compétences informatiques : maîtrise des logiciels institutionnels et des outils Word, Excel, Power Point

- Justesse du positionnement professionnel : distance, recul, pondération et sens de l'équité

- Comportement adapté à son niveau de responsabilité, sens des responsabilités et de l'autorité

- Qualités humaines : disponibilité, bienveillance, écoute

- Rigueur, efficacité et réactivité dans l'organisation

- Capacité d'adaptation, créativité et esprit d'initiative

- Motivation pour le développement continu des connaissances et compétences

- Capacité de remise en question et d'évolution professionnelle

QUALIFICATIONS

- Titulaire du diplôme de Cadre de Santé

- Titulaire du permis B

Informations Complémentaires

L'envoi d'un CV et d'une lettre de motivation est obligatoire. Pour les personnes titulaires, transmettre également vos 3 dernières notations.

Merci d'envoyer vos candidatures à:

en précisant l'intitulé du poste dans l'objet de votre mail

Statut du poste

Vacant à partir du 21/05/2026

Métier de référence

Infirmière / Infirmier en soins généraux

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