Fachspezialist​/in Leistungen BVG

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung.

Berufseinstieg? Für diese Position wenden wir uns an motivierte Talente. In dieser Funktion sind Sie verantwortlich für die professionelle und kundenorientierte Leistungsprüfung und
-bearbeitung der zugeteilten Leistungsfälle. Zu Ihren Aufgaben gehört vor allem die vollständige Abwicklung der Arbeitsunfähigkeitsleistungen. Dabei stehen Sie in engem Kontakt mit den Versicherten, Pensionskassen und mit anderen Versicherungen.

• Standort

  Zürich

• Pensum

  100%

• Departement

  Leistungen

• Start

  Per sofort oder nach Vereinbarung

Voraussetzungen

• Kaufmännische Grundausbildung, vorzugsweise in der Versicherungsbranche
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständige, effiziente und genaue Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• Vernetztes Denken, um Probleme zu erkennen und zu lösen

Von Vorteil

• Hohe Kundenorientierung
• Engagement und Begeisterung, verbunden mit der Fähigkeit, gegenüber Neuem offen zu sein

Motivierte Berufseinsteiger/innen

Für diese Positionen berücksichtigen wir gerne Bewerbungen von engagierten Berufseinsteiger/innen. Mit unserem internen Schulungsprogramm vermitteln wir das nötige Fachwissen für diese spannende Funktion.

Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit in einem kleinen, erfolgreichen Unternehmen. Nach der sorgfältigen Einarbeitung können Sie sich in einem spannenden und zukunftsorientierten Spezialgebiet weiterentwickeln. Es erwarten Sie ein engagiertes Team, eine kooperative Zusammenarbeit mit der vorgesetzten Person und fortschrittliche Arbeitsbedingungen inklusive Homeoffice. Ihr künftiger Arbeitsplatz befindet sich 5 Gehminuten vom Bahnhof Zürich Stadelhofen.

Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, teilweise von zu Hause zu arbeiten.

An Geburtstagen, bei Geburt, Hochzeit und Dienstjubiläum gibt es ein Präsent.

Wir bieten einen verlängerten Mutter- und Vaterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung.

Wir gewähren altersabhängig 25 oder 30 Tage Ferien; zusätzlich gibt es 5 Brücken-/Feiertage.

Wir haben einen großzügigen BVG-Vorsorgeplan mit Wahlmöglichkeit zum mehr Sparen.

Abhängig vom Beschäftigungsgrad gibt es für alle einen Beitrag bis zu CHF 300 monatlich.

Für unsere Mitarbeitenden stellen wir kostenlos Getränke, Früchte und Süßes bereit.