Regionalleiter Händlerbetreuung NFZ

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Adecco

Die Automobilbranche und die Welt der schweren Nutzfahrzeuge ist Ihr Zuhause in welchem Sie sich bestens wohlfühlen. Besitzen Sie in diesem Umfeld auch die nötige Machermentalität und das nötige Know-how, um eine Herausforderung als Regionalleiter zu bewältigen?

Wenn Ja, Zögern Sie Nicht Lange Und Bewerben Sich So Schnell Wie Möglich Für Die Ausgeschriebene Stelle Als

Ihre Hauptaufgabe liegt in der zielführenden Strategie Entwicklung, welche die Vorgaben des Vorstandes vollumfänglich erfüllen.

• Das Entwicklungspotenzial muss von Ihnen kompetent analysiert werden und daraus werden Sie eine ergebnis- sowie kundenorientierte Strategie abmessen
• Sie entwickeln effektive Massnahmen und schliessen diese mithilfe der Geschäftsleitung mit messbaren Resultaten ab
• Als wichtiges Mitglied finden Sie neue Geschäftsmöglichkeiten und wickeln diese in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung ab
• Die Analyse der bestehenden Prozesse mit dem IST7
  
  SOLL System und deren Entwicklung mittels der Change Management Philosophie liegt in Ihrer Verantwortung
• Sie agieren als wichtige Verbindung zwischen den Partnern, der Geschäftsleitung und den Internationalen Betrieben
• Die kompetente Ansprechperson im Bereich Dealer Performance werden Sie sein
• An Erfahrungsaustauschen werden Sie regelmässig international teilnehmen und damit einen wichtigen Teil für den Informationsfluss der Firma beitragen

Nebst der Leidenschaft, die Sie für die Produkte und die Branche benötigen, verfügen Sie auch über eine erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Weiterbildung FH oder auch technischer Kaufmann.

• Sie besitzen eine technische Grundausbildung in der Automobilbranche (von Vorteil) und oder auch Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, wie als Regionalleiter
• Ihre Englischkenntnisse sind Verhandlungssicher und Ihre Deutschkenntnisse sind ausgezeichnet in Wort und Schrift
• Zudem profilieren Sie sich auch durch sehr gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihr Ehrgeiz widerspiegelt Ihre ausgeprägte Arbeitsmoral
• Sie sind ein Teamplayer und handeln zum Wohle der Firma

Die Firma ist randvoll mit Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten wie zum Beispiel ergonomische Arbeitsplätze für Ihr Wohlbefinden.

• Die Du-Kultur auf allen Ebenen ist unkompliziert und verschafft Ihnen familiäres Gefühl
• Bei Krankheitsfällen und Vaterschaftsurlaub wird Ihnen das volle Pensum bezahlt
• 5 Wochen Ferien und Gleitzeitmodell
• Ihr Arbeitstag kann sich flexibel gestalten lassen, zum Beispiel haben Sie die Möglichkeit auch von zu Hause aus zu arbeiten
• Bei Weiterbildungen hilft die Firma mit grosszügigen Kostenbeteiligungen

Herr Faton Miftari, Branch Manager Permanent.
Bitte bewerben Sie sich direkt online und beziehen Sie sich dabei auf folgende Referenznummer JN-

Unsere über 450 Mitarbeitenden in der Schweiz sorgen jeden Tag dafür, dass immer mehr Menschen nicht einfach nur einer Arbeit nachgehen, sondern ihre Stärken und ihr Wissen dort einsetzen können, wo diese gebraucht und geschätzt werden.