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Chief Technology Officer; CTO

Job in Zürich, 8058, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Kohlberg & Partner GmbH
Full Time position
Listed on 2026-02-15
Job specializations:
  • Management
    Operations Manager, Program / Project Manager
  • Engineering
    Operations Manager
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 150000 - 200000 CHF Yearly CHF 150000.00 200000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Chief Technology Officer (CTO) 80-100%
Location: Zürich

Die besten Fach- und Führungskräfte an Bord zu holen und die richtigen Menschen als nachhaltig erfolgreiche Teams zusammen zu bringen – das ist seit Jahrzehnten unsere Kernkompetenz als ihr Human Ressource Partner.

In dieser Position vereinen sich technische Expertise, strategisches Handeln und Führung zu echter unternehmerischer Stärke. Unsere Mandantin mit Sitz in der Region Zürich ist ein führendes Schweizer Unternehmen in ausgewählten Nischen des internationalen Marktes für Mess- und Regeltechnik. Das familiär geprägte KMU entwickelt, produziert und vertreibt innovative, qualitativ hochwertige und kundenspezifische Lösungen und Geräte und beliefert damit Kunden in über 100 Ländern weltweit.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine technisch versierte, strategisch denkende und erfahrene Führungspersönlichkeit.

In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie als Mitglied der Geschäftsleitung die Gesamtverantwortung für die technische Entwicklung des Unternehmens. Sie führen und entwickeln die Bereiche Entwicklung, Engineering und Konstruktion und stellen sicher, dass Entwicklungs- und Konstruktionsleistungen qualitativ hochwertig, effizient und konsequent am Markt ausgerichtet sind. Mit Ihrem strategischen und operativen Weitblick treiben Sie Produkt-, Technologie- und Prozessinnovationen voran und sichern die nachhaltige technologische Weiterentwicklung des Unternehmens.

Ihre Arbeit prägt die Innovationskraft, Wettbewerbsfähigkeit und Zukunft eines international erfolgreichen Schweizer KMU massgeblich.

Gestalten Sie aktiv mit:
  • Gesamtverantwortung für Entwicklung, Engineering und Konstruktion
  • Führung, Weiterentwicklung und Befähigung des technischen Teams (6 MA) und der Lernenden
  • Aktive Mitwirkung an der Unternehmensstrategie als Mitglied der Geschäftsleitung
  • Entwicklung und Umsetzung der operativ-technischen Teilstrategie
  • Planung, Steuerung und Sicherstellung aller Entwicklungs- und Konstruktionsprojekte inkl. Zulassungen, Tests und technischer Änderungen
  • Vorantreiben von Produkt-, Technologie- und Prozessinnovationen
  • Verantwortung für technische Qualität, Normen, Dokumentation und Spezifikationen
  • Budget- und Investitionsplanung für den verantworteten technischen Bereich
  • Sicherstellung effizienter technischer Prozesse, Tools und Informationsflüsse
Was Sie mitbringen:
  • Abgeschlossener technischer Hochschulabschluss FH oder ETH/Uni in Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik, Systemtechnik oder Mechanical Engineering, oder ähnlich;
    Kandidaten mit weiterführendem Master sind ebenfalls willkommen
  • Führungserfahrung in einem der technischen Bereiche (ca. 5 Jahre) sowie nachweisbare praktische Kenntnisse in Entwicklung, Engineering und Konstruktion sind erforderlich
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Umsetzung technischer Projekte, vorzugsweise in der mechanischen oder zerspanenden Industrie
  • Fundierte Kenntnisse in Produktentwicklung, Normen, Zulassungen (z.

    B. Druckgeräterichtlinie) und technischen Prozessen
  • Strategische Denkweise und unternehmerischer Weitblick; Fähigkeit, technische Umsetzungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen
  • Führungssouveränität, Teamfähigkeit, Entscheidungsstärke und sicheres Auftreten auf GL‑Ebene
  • Organisations- und Prozesskompetenz mit Freude an der Weiterentwicklung, Optimierung von Strukturen und Abläufen sowie Transformation technischer Bereiche
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse (B2) sind wünschenswert
  • Die Chance, als Mitglied der Geschäftsleitung die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten und gemeinsam zu wachsen
  • Spannende Weiterentwicklungsprojekte mit grossem Handlungsspielraum, hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien, eine offene Arbeitskultur sowie ein vielfältiges Aufgaben gebiet mit viel Freiraum – eingebettet in ein Team mit ausgeprägtem Zusammenhalt und einer wertschätzenden Du‑Kultur, in der Erfolge gemeinsam gefeiert werden
  • Ein heterogenes Geschäftsleitungsteam, das die Unternehmensentwicklung eigenverantwortlich und unternehmerisch prägt
  • Solide Pensionskasse für Mitarbeitende, um für die Zukunft vorzusorgen

Unsere spezialisierte Beraterin Sandra Tinner‑Derungs freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und steht Ihnen gerne für Fragen zur Verfügung. Absolute Diskretion ist selbstverständlich jederzeit gewährleistet.

Chief Technology Officer CTO 80100
• Zürich, CH#J-18808-Ljbffr
Position Requirements
5+ Years work experience
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