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Chief Technology & Digital Officer ​/ CTDO

Job in Zürich, 8081, Zurich, Kanton Zürich, Switzerland
Listing for: Mercuri Urval AG
Full Time position
Listed on 2026-08-22
Job specializations:
  • Management
    Project & Program Management, Change Management
  • IT/Tech
    Change Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 180000 - 240000 CHF Yearly CHF 180000.00 240000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Zürich

Sie entwickeln nicht nur eine Digitalstrategie, sondern gestalten die Zukunft einer der führenden Schweizer Engineering-Gruppen. Durch Ihren direkten Einfluss auf Strategie, Innovation und die Transformation von über 1'100 Mitarbeitenden schaffen Sie nachhaltigen Mehrwert für Kunden, Unternehmen und Gesellschaft.

Die Aufgabe:
  • Entwicklung und Umsetzung
    der gruppenweiten
    Technologie-, Digitalisierungs- und KI-Strategie im Einklang mit der Unternehmensstrategie
  • Aufbau
    und Führung eines
    zentralen AI Hubs
  • Entwicklung einer Roadmap für die
    digitale Transformation
  • Identifikation, Priorisierung und Skalierung neuer Business Cases
  • Einführung von Governance-, Security- und KI-Richtlinien
  • Förderung einer unternehmensweiten Innovations- und Lernkultur
  • Beratung der Gruppenleitung
    bei strategischen Technologieentscheidungen
  • Beobachtung neuer Technologien und Bewertung ihres Geschäftspotenzials
  • Rapportieren an den Verwaltungsrat der Holding
Ihr Profil:
  • Sie verbinden strategisches Denken mit ausgeprägter Umsetzungskompetenz und betrachten Technologie als Treiber unternehmerischen Erfolgs
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs-, Innovations- oder Transformationsprogrammen und haben bereits bereichsübergreifende Veränderungen erfolgreich geführt (z. B als Chief Digital Officer, Director Digital Transformation, VP Digital & Innovation, o. Ä)
Des Weiteren:
  • Erfahrung im Aufbau digitaler Organisationen
  • Kenntnisse im Bereich Artificial Intelligence und moderner Technologien
  • Strategisches und unternehmerisches Denken
  • Hohe Umsetzungskompetenz
  • Ausgeprägte L
    eadership- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit,
    Menschen
    für Veränderungen zu
    begeistern
    und über unterschiedliche Organisationseinheiten hinweg zu führen
Das

Angebot:
  • Sie übernehmen eine neu geschaffene Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die zukünftige Entwicklung der gesamten Unternehmensgruppe
  • Gemeinsam mit der Gruppenleitung und den Gesellschaften prägen Sie die digitale Zukunft eines führenden Schweizer Engineering-Unternehmens und schaffen die Voraussetzungen dafür, dass Innovation, Technologie und Künstliche Intelligenz langfristig zu einem nachhaltigen Wettbewerbsvorteil werden
  • Sie entwickeln die gruppenweite Technologie-, Digitalisierungs- und KI-Strategie und führen Amstein + Walthert in die nächste Phase der digitalen Transformation

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Das Unternehmen

Amstein + Walthert gehört mit über 1'100 Mitarbeitenden zu den führenden unabhängigen Engineering- und Beratungsunternehmen der Schweiz. Gemeinsam mit ihren Kund:innen entwickelt das Unternehmen innovative Lösungen für nachhaltige Gebäude, Energie- und Infrastruktursysteme und gestaltet die gebaute Umwelt von morgen.

Die Digitalisierung und insbesondere die Künstliche Intelligenz verändern die Branche grundlegend. Zahlreiche Initiativen wurden bereits erfolgreich lanciert. Nun gilt es, diese zu bündeln, strategisch weiterzuentwickeln und unternehmensweit zu skalieren. Für diese anspruchsvolle Aufgabe wird innerhalb der Gruppenleitung eine neue Schlüsselposition geschaffen.

Mehr lesen:(Use the "Apply for this Job" box below)./

#J-18808-Ljbffr
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