Afdelingsassistent

Wil je graag bijdragen aan een gastvrij verblijf voor patiënten van SEIN? Houd jij ervan te zorgen dat alles rondom eten, drinken en slapen goed voor elkaar is?
Dan zijn wij op zoek naar jou!

• zorg je dat de kamers schoon en gereed zijn voor ontvangst van nieuwe patiënten;
• zorg je ervoor de dagelijkse boodschappen te bestellen en op te ruimen;
• zorg je ervoor de warme maaltijden te bestellen bij de maaltijdleverancier;
• zorg je voor de linnenbestelling bij de externe wasserij;
• kun je goed omgaan met digitale vaardigheden en heb je bijvoorbeeld kennis van Outlook, Word en Teams.
• doe je de verplichte controles in het kader van HACCP.

• Je hebt minimaal een afgeronde mbo-2 opleiding in Zorg en Welzijn of Facilitaire Diensten. Kennis van HACCP en de allergenenwetgeving is een pluspunt.
• Je kunt zelfstandig werken, neemt initiatief, let goed op en neemt verantwoordelijkheid.
• Je hebt een open, gastvrije en servicegerichte houding naar patiënten en collega’s.
• Je kunt goed met anderen samenwerken.
• Je kunt goed communiceren in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Als collega ben je optimistisch, enthousiast, sociaal, representatief, creatief en attent. Je draagt graag bij aan het verbeteren van de dienstverlening.
• Flexibel kunnen werken op verschillende dagen, is een voorwaarde om te solliciteren.

Het team afdelingsassistenten, bestaande uit zes collega’s, maakt onderdeel uit van de afdeling facilitaire zaken. Binnen deze afdeling werken naast de collega’s van het team ook medewerkers van inkoop, administratie, logistiek, receptie, de technische dienst, schoonmaak en de lunchcorner. Daarnaast zijn een aantal diensten uitbesteed, waaronder de beveiliging en groenbeheer.
De afdeling facilitaire zaken is bovendien verantwoordelijk voor het onderhoud van de gebouwen en terreinen.

• Afhankelijk van opleiding en ervaring ontvang je maximaal € 3.316,- op basis van een 36-urige werkweek overeenkomstig FWG schaal 25.
• SEIN kent een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van elk 8,33%.
• In eerste instantie is een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar van toepassing, met na dat jaar de intentie tot een vast dienstverband.
• Het betreft een contract voor gemiddeld 15 uur per week; 2 dagdelen worden ingepland; de rest van de uren worden flexibel ingezet bij ziekte en verlof in het team.
• Wisselende dagen van maandag tot en met vrijdag; diensten van 07:30-14:00 uur en van 13:30-18:30 uur.
• Pensioenopbouw bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• SEIN investeert in zijn medewerkers. Er is veel ruimte voor ontwikkelmogelijkheden en veel mogelijkheden om je bij te scholen op het gebied van epilepsie. Trainingen kun je volgen wanneer je maar wilt via Good Habitz.
• SEIN biedt financieel aantrekkelijke aanvullende regelingen zoals sport en fietsplan.

Je solliciteert op de functie via de sollicitatieknop.

Liever eerst meer informatie? Neem gerust contact op met:

• Helga Vliek Hoofd Facilitaire Zaken |

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld, delen wel!

Wij zijn altijd opzoek naar enthousiastelingen om ons team te versterken!