Plant Manager

Desde Mur&Partners ofrecemos posición como Plant Manager para una compañía multinacional líder del sector industrial en plena fase de crecimiento.

En dependencia directa del Director/a Industrial, la misión de la posición será organizar, dirigir y coordinar toda la actividad productiva y de mantenimiento de la planta, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad exigida y las normativas vigentes, con el objetivo de optimizar los procesos productivos y reducir al máximo las ineficiencias operativas y de costes.

• Establecer la estrategia de producción a nivel global, orientada a la eficiencia operativa y a la optimización de los recursos técnicos, humanos y financieros.
• Supervisar la gestión económica del área productiva, incluyendo el control presupuestario vinculado a aprovisionamientos, fabricación, inventarios, consumo energético y relaciones con proveedores.
• Dirigir al equipo de planta, impulsando un entorno de trabajo positivo y garantizando su capacitación, seguimiento y evolución profesional.
• Coordinar la actividad operativa, asegurando la correcta aplicación de estándares industriales y el cumplimiento de objetivos mediante el análisis sistemático de indicadores clave.
• Detectar oportunidades de mejora continua en procesos, estructuras de coste y gestión del talento, trasladando propuestas estratégicas a la Dirección Industrial.
• Alinear las operaciones de producción con los distintos departamentos de soporte (Calidad, Ingeniería, Logística, Comercial, etc.) para asegurar la coherencia en la ejecución y el flujo eficiente de la cadena de valor.
• Garantizar la aplicación de la normativa vigente en materia de seguridad laboral, sostenibilidad ambiental y sistemas de calidad, promoviendo una cultura preventiva y de mejora continua en el equipo.

• Formación universitaria en Ingeniería Industrial, preferiblemente complementada con máster o postgrado en Gestión de la Producción.
• Experiencia mínima de 5 años en la gestión de plantas industriales.
• Nivel profesional de inglés.

• Persona organizada, con experiencia en liderar equipos y gestionar tiempos en entornos dinámicos.
• Flexible y con buena adaptación a los cambios.
• Capacidad analítica orientada a mejorar procesos y tomar decisiones.
• Enfoque analítico aplicado a la optimización de procesos y a la toma de decisiones fundamentadas.
• Habilidades comunicativas sólidas y estilo de liderazgo basado en la cercanía, la colaboración y la motivación del equipo.
• Habilidad para coordinarse con otros departamentos técnicos, incluso en contextos de intervención no planificada.

• Valencia.